應(yīng)屆生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量現(xiàn)狀分析及對策建議研究
摘要:當(dāng)前應(yīng)屆生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量參差不齊,存在諸多問題。本文分析了現(xiàn)狀,提出了對策建議。針對就業(yè)信息不透明、企業(yè)需求與畢業(yè)生能力不匹配、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)不足等問題,建議加強信息化建設(shè),搭建就業(yè)服務(wù)平臺,強化校企合作,提升畢業(yè)...
摘要:當(dāng)前應(yīng)屆生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量參差不齊,存在諸多問題。本文分析了現(xiàn)狀,提出了對策建議。針對就業(yè)信息不透明、企業(yè)需求與畢業(yè)生能力不匹配、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)不足等問題,建議加強信息化建設(shè),搭建就業(yè)服務(wù)平臺,強化校企合作,提升畢業(yè)...